El presidente de CEOE Tenerife, Pedro Alfonso, ha mostrado su rechazo a la convocatoria de huelga y ha defendido que se respete tanto a quienes decidan secundarla como a quienes opten por acudir a sus puestos de trabajo.

«Respetamos plenamente el derecho de huelga, aunque también nos gustaría que se respetase el derecho al trabajo», ha señalado Alfonso, que considera que la movilización no es una solución a los problemas que afectan actualmente a las familias, las empresas y los trabajadores autónomos.

El dirigente empresarial ha reconocido que el acceso a la vivienda y la pérdida de poder adquisitivo constituyen preocupaciones reales, aunque ha defendido que su solución requiere medidas estructurales y no una convocatoria de huelga. En este sentido, ha reclamado más construcción de vivienda, una reducción de los obstáculos administrativos y una economía capaz de generar mayor actividad, productividad y empleo de calidad.

Alfonso también ha pedido que la jornada transcurra con respeto a todas las posiciones y que se garantice el funcionamiento de los servicios esenciales y la movilidad de las personas. A este respecto, ha recordado que en Canarias se han publicado servicios mínimos para los distintos ámbitos afectados.

Desde la perspectiva empresarial, el presidente de CEOE Tenerife ha apostado por el diálogo como vía para abordar las causas de fondo y ha reivindicado el papel de los convenios colectivos como herramientas de «productividad, progreso y cohesión social».

Asimismo, ha subrayado la necesidad de garantizar la viabilidad de las empresas para que las mejoras laborales y salariales puedan mantenerse en el tiempo. «También necesitamos empresas viables y más valor por cada hora trabajada», ha concluido.